![](/upload/iblock/3cd/IMG_20190926_WA0015_result.jpg)
![](/upload/iblock/0f7/IMG_20190924_WA0019_result.jpg)
![](/upload/iblock/61e/IMG_20190924_WA0032_result.jpg)
![](/upload/iblock/55f/IMG_20190926_WA0006_result.jpg)
![](/upload/iblock/3cd/IMG_20190926_WA0015_result.jpg)
![](/upload/iblock/0f7/IMG_20190924_WA0019_result.jpg)
![](/upload/iblock/61e/IMG_20190924_WA0032_result.jpg)
![](/upload/iblock/55f/IMG_20190926_WA0006_result.jpg)
Работники Михайловского ГОКа вошли в состав делегации из 27 выпускников корпоративной образовательной программы «Институт лидеров производства».
В Германию поехали также сотрудники Лебединского ГОКа, ОЭМК, Уральской Стали и УК «Металлоинвест».
Во время стажировки сотрудники Металлоинвеста посетят компании ThyssenKrupp, Dillinger, Saarstahl, ArcelorMittal, SMS Group и изучат передовые практики зарубежных коллег.
Участие в стажировке стало итогом программы корпоративного обучения «Институт лидеров производства», реализуемой в Металлоинвесте совместно с НИТУ «МИСиС». В течение года руководители подразделений, цехов предприятий проходили тренинги и работали над проектами, способствующими повышению эффективности процессов и экономики производства.
— В программе стажировки предусмотрено изучение Бизнес-Системы, вопросов охраны труда и промышленной безопасности, экологических аспектов, контроля качества продукции – всего, что актуально сегодня для предприятий компании «Металлоинвест». И этот опыт, несомненно, будет интересен и полезен, — рассказал один из участников стажировки, руководитель дирекции по развитию Бизнес-Системы Михайловского ГОКа Игорь Крюков.